深交所IPO项目动态显示，9月20日，由于发行人与保荐人同时提交撤回上市申请文件，洛阳中超新材料股份有限公司（以下简称“中超股份”）IPO项目宣告终止。

招股书显示，中超股份主要从事先进无机非金属材料研发、生产和销售，原计划募资12.4亿元，这其中，9.9亿元拟投入低烟无卤阻燃材料方向以及锂电池涂覆材料方向的共计五个项目，2.5亿元用于补充流动资金。资料显示，中超股份创业板IPO于2023年6月获受理，经历了两轮问询还未进入上市委审议阶段。令市场没有想到的是，第三轮问询尚未回复，公司却先主动放弃上市。

值得一提的是，这并非中超股份第一次冲击上市。早在2016年，中超股份首次启动了IPO项目，但在辅导备案期间即“折戟”；2019年至2021年，中超股份先是选择在深交所创业板上市，但在抽中现场检查后便迅速撤回IPO，后改道上交所科创板，经历了一轮问询后再次选择撤回。

从过往招股书来看，2017年至2023年，中超股份每年都进行现金分红，从期初的817.50万元增至2022年的5600万元，加上2023年的4480万元，累计分红2.12亿元。公司的拟募资金额也水涨船高，从首次的6.93亿元增加至目前的12.4亿元，但这期间公司净利润的增幅却仅为六成。

在问询函中，除了前几次申报撤回的原因与公司营收、毛利率水平的合理性，公司的历史沿革及实控人认定、供应商与公司之间是否存在关联关系等也成为交易所重点关注的问题。

《大众证券报》记者注意到，在此次创业板IPO的第一次问询期间，2021年才入职中超股份的行政总监朱林峰竟突然离职。根据招股书，公司员工持股平台鼎坤文化部分激励对象的资金来源于第三方借款，其中就包括朱林峰。

2022年1月，中超新材实控人裴广斌以96万元的价格向朱林峰转让了鼎坤文化96万元的出资额，占公司总股本的比例0.22%，其中60万元出资额为借款。2023年6月底，在首轮问询中，交易所问及朱林峰在鼎坤文化中份额占比较高的原因，是否存在替实控人代持行为。中超股份则在2023年年底回复称其不存在替实控人代持的情形，与此同时，公司表示朱林峰已于当年10月因家庭原因离职，并已将相关份额转让给裴广斌。

既然不存在代持情形，朱林峰为何突然离职？这一次主动撤回IPO的原因又是什么？对此，记者致电中超股份，但电话无人接听，随后记者致电保荐机构海通证券，工作人员称无法转接至董秘办，并且未联系上其他部门。

记者 李秋捷 实习记者 黄琴琴